🤟 项目必看 ​

issues 必看：

• D2G 项目的初心以及真实目的？
• 如何保证内容的真实可靠性？
• 更新进度为什么这么慢？
• 如何分享培训机构课程？收费吗？是最新的吗？
• 体制内人员如何参与此项目？
• 备考人员如何参与项目？
• 怎么选择合适的岗位？怎么避免进去以后996？现在公务员也是很卷吗？

wiki 列表必看

• 资料分享列表
• 备考必备网站及应用
• 捐赠规则
• 隐私保护
• 薪资福利待遇分享（测试阶段）

🔖 正文目录 ​

⚡️ 概述 ​

• 关于公考和 G2D 项目一些想说的
• 上岸整套流程概述
• 公考相关100词
• 公考概述
• 机关事业单位概述
• 编制概述：行政编、事业编、参公事业编、三支一扶、人事代理、公益岗位等
• 体制内情况概述
• 工作环境概述
• 工作内容概述
• 工资福利待遇概述
• 晋升、职务、职级概述
• 人际关系概述
• 体制内是否能够做副业
• 等等

🏷️实践 ​

• 公考知识汇总

  • 行测知识模块清单
  • 申论知识模块清单

• 公考备考最佳实践

  • 公考概述、思想建设以及物质准备
  • 行测的最佳实践、注意事项
    • 常识怎么准备好？
    • 行测碰到瓶颈（卡在 65 分左右、某一模块迟迟得不到提高），怎么办？
    • 行测学习感受自测
  • 申论的最佳实践、注意事项
  • 面试的最佳实践、注意事项
  • 体能的最佳手册（针对公安等需要体侧岗位）、注意事项
  • 体检的最佳实践、注意事项
  • 政审的最佳实践、注意事项
  • 考察的最佳实践、注意事项
  • 等等

• 公考问题手册（欢迎大家在 issue 或者添加微信提问）

  • 报考问题手册

    • 招考岗位解读
    • 国考、省考、事业单位招考、教师、军队文职的区别
    • 能不能先上岸，再考心仪岗位
    • 国外学历学位，能不能报考
    • 怎么选择合适的岗位？怎么避免进去以后996？现在公务员也是很卷吗？
    • 公考是选择上岸难度较小的乡镇？还是继续考自己心仪的岗位？
    • 是一毕业就进体制内，还是先工作？
    • 在职人员，怎么平衡工作与备考？

  • 选岗问题手册

  • 行测问题手册

  • 申论问题手册

  • 面试问题手册

    • 面试的最佳实践、注意事项
    • 面试考官青睐什么样的考生——考官篇
    • 面试考官青睐什么样的考生——考生篇
    • 面试是怎么保持公平公正
    • 面试考官怎么看待考生着装
    • 面试是否需要眼神交流
    • 面试答题的正确步骤
    • 考场考官间的评分潜规则
    • 考场上需要掌握的小细节
    • 面试紧张怎么办？
    • 面试考场上大脑一片空白怎么办？
    • 面试怎么入门、提高？

  • 体能问题手册

  • 体检问题手册

  • 政审问题手册

    • 问下 政审 怎么先自己 自查下

  • 考察问题手册

  • 考试问题手册

    • 忘记打准考证、准考证掉了、忘带了，怎么办

  • 等等

• 公考问答

  • 为什么参加公考？进入体制内的意义何在？
  • 公考真是的难度到底怎么样？
  • 大家偷偷的备考不好么？已经够卷了
  • 我参加公考好几年，还没有上岸，心态快崩了
  • 明明相爱，为什么会分开:借停更，谈借调问题
  • D2G项目21年12月24日会议纪要

🏷️体制工作生活访谈 ​

• 上岸经历访谈

  • 体制对普通女孩是真的不错
  • 程序员其实挺适合进体制内的

• 体制生活问答

  • 体制内的薪资待遇好吗？
  • 各岗位薪资待遇

🎟️ 真实性保证 ​

备考资料的真实性：我们分享的每一份资料，都要经过团队成员的查验其来源、内容。大概率能保证适用于备考与真实性。

工作生活的真实性：访谈，是我们获取一手资料、真实的心得体会、最新信息的重要渠道，也是体制工作与生活内容真实性的重要保障。但由于人客观存在的认知偏差与趋利避害的天性，一些敏感内容是无法获取，也不便获取，更不应获取。所以，这部分我们只能保障发布 内容本身的客观真实性 ，即 不做美化、加工、曲解 。但，我们会屏蔽一些主观怨天尤人、发牢骚、负面情绪的部分，这有违与我们初心与目的，也不适合大家备考期间了解。附加阅读

由于上次停更事件，我们剩余的访谈内容，将不在GitHub上分享。会公考社区，向大家公开。

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